כיצד לעבור ממנהל למנהיג
תאמינו או לא, ישנם מנהלים שלא הופכים מנהיגים טובים. למה? מנהלים מנהלים תהליכים וניהול אנשים שונה לחלוטין. אפילו המשימה של ניהול אנשים לא הופכת אותך אוטומטית למנהיג. מעבר ממנהל טוב למנהיג גדול זה לא תמיד קל. עם זאת, ישנם צעדים שתוכלו לנקוט בכדי לבצע את הקפיצה ממנהל למנהיג.

אתה מכיר את כל המשימות של העובד שלך. אתה משבח את העובדים ומוודא שהם לא מוצפים בעבודה. אתה עומד על המשמר ומגן על העובדים שלך מגבוהים. עדיין נראה פשוט לא? בעולם האמיתי נדרש יותר מאשר לעזור לעובדים שלך לבצע את המשימות שלהם כדי להיות מנהיג טוב. זה דורש כישורי מנהיגות כדי להעביר את עמדותיו של העובד ואת התנהגותו מביצועים בינוניים פשוטים לנכונות לחרוג. להלן מספר התנהגויות שאתה יכול לנסות:

נותר פעימתי וחיובי. שאל מישהו איזו שורה אחת הם זוכרים מהסרט זכור את הטיטאנים והם יגידו לך - "גישה משקפת מנהיגות." גישה חיובית היא מדבקת.

עבוד קשה, אך תיהנה מהעבודה שאתה עושה. מתלונן או להסתובב עם ביטוי חמוץ הוא גם מדבק. מצא משהו שאתה נהנה בעבודתך והעובדים ילכו אחריך.

זכור את הלקוחות שלך אם פנימיים או חיצוניים. התגאה בעבודה שאתה מבצע. הפעולות שלך מקלות על אנשים סביבך להשיג את מה שהם צריכים לעשות. אל תהיה צוואר בקבוק בתהליך.

קח אחריות בלעדית על כשלים. כאשר דברים משתבשים, לקוחות לא רוצים לשמוע על מי אשם, הם רוצים שהבעיה תוקנה. קבל אחריות על השגיאה ותקן את הבעיה. אל תכוון אצבעות. האם זה אומר שלעולם לא תתייחס לנושא עם גורם האשמה? לא. הדרכה ופיתוח הם כולם חלק מהחבילה. הראה להם מה הם טעו אז אותה טעות, אני מקווה, לא תתרחש שוב. עם זאת, ייתכן שללקוחות אין חוות דעת גבוהה על החברה; הם יזכרו את שמו של האדם שעזר לפתור את הסיוט שלו. האופן בו אתם מטפלים במשבר מבלי להעביר את האשמה יזכו בכבוד בעיני העובדים שלכם.

למותר לציין שמנהלים לא תמיד יודעים לבצע כל עבודה שעובדיהם מבצעים, אך כשמדובר במשימות מסוימות, קחו גישה ידנית להראות שאתה שחקן צוות. לדוגמא לערוך מסיבת משרדים? להישאר סביב ולעזור לנקות אחר כך.

כשמדובר במנהל טוב זה נראה כל כך פשוט, עשה את מה שאתה עושה טוב בצורה הגיונית, אתה תעשה מנהל נהדר. חשוב לזכור; עם זאת, לא כל המנהלים הגדולים מתורגמים למנהיגים גדולים. הגיע הזמן לעשות את הצעד הבא ולהיות מנהיג נהדר.


הוראות וידאו: איך להיות מנהיג עוצמתי בעזרת 5 עקרונות ברזל | איך להיות מנהיג חזק ומוצלח-מהי מנהיגות (מאי 2024).